亚冠下注

　　3月26日，“2016年济南市‘打造四个中心’大型人才招聘暨高校毕业生就业双选会”在亚冠下注举行，来自各行业企事业单位和省内外知名企业等315家单位虚位以待，进校选拔英才。双选会发布万余就业岗位，涉及材料科学、建筑工程、化学化工、电气工程、信息电子、机械制造、保险金融、地产商贸、教育培训、旅游餐饮等领域400多个专业，吸引近3万名省内外高校毕业生参加。

　　济南市市委组织部副部长、市人社局局长王拥华，亚冠下注党委常委、副校长张硕秋，济南市和亚冠下注有关职能部门负责人来到招聘会现场观摩引导。领导们不时停下脚步认真听取来自5150 高层次人才创办企业、市属重点项目企业、物流企业、科技创新企业、外商投资企业、市级高校毕业生就业见习单位等6个招聘专区的用人单位对高校人才培养质量的建议和对毕业生的评价，调研了解各个领域的市场需求和对求职者专业水平及综合素质的要求；还与NECApp(济南)有限企业、济南城建集团有限企业、济南热力有限企业、济南港华燃气有限企业等多家企业就学生培养目标、专业岗位需求、素质能力提升及就业引导等方面进行交流和沟通。同时，领导们非常关心毕业生求职动态，驻足与应聘毕业生攀谈，广泛了解所学专业岗位需求、应聘职位对专业常识和综合能力的要求，鼓励他们要积极应对人才市场竞争的挑战，抓住政府、企业、高校合力提供的机遇，调整好择业心态，合理定位就业希望，找准就业切入点，迈好走向社会的第一步。

　　双选会活动在政府的支撑下，学校各有关职能部门、各学院协调配合下，按照“关注‘两个比例’、实现‘两个更多’”的理念，注重做实做细做成品牌。 今年双选会呈现五个特点：一是政府高度重视，搭建高层次专业人才和高校毕业生交流服务平台。济南市市委组织部、市人社局等十部门联合力量，共同邀请省内各行业高层次用人单位，积极开发就业岗位，为毕业生的充分就业提供平台和保障。二是学校认真落实就业“一把手”工程，积极拓展就业资源。学校注重借力政府资源，联络社会企业进校开展招聘活动，为全力推动毕业生就业工作发挥了重要桥梁纽带作用，建立了政府和学校人才战略合作关系。三是坚持学生为主体，以促进学生的成长、成才和未来的发展为目标。双选会上既有6个招聘专区，又有各类政策宣讲服务区；既注重发挥传统媒体、网站、微信等新媒体的宣传引导，又增加就业相关技能的现场培训引导，全面提高毕业生就业竞争力。四是高科技新兴领域单位增多。尤其是新的互联网单位（App类、网络类）、生物科学等领域单位数量激增，比例超过14%，且需求旺盛。五是加大与大学生预征入伍宣传相结合，邀请济南市市中区人民武装部现场政策咨询，进一步倡导高校毕业生投身国防现代化建设。

撰稿：万生彩　　摄像：车晓光、刘伟　　摄影：刘怀柱、张伟、殷国梁　　
编辑：张　婧　　编审：丛晓峰